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集 团 文 化

(一)企业文化的精髓

诚信经营,互惠互利,共同发展。

(二)现代联华核心价值观

1、互相尊重,忠于联华事业

做中国酒店业第一品牌是我们为之共同奋斗的事业。
酒店管理专业化,为广西南宁地区的发展尽力作出贡献。

诚信是我们行动的第一准则,是企业的立身之本,是互相尊重的前提。企业成员在人格和尊严上都是平等的,一支和谐、紧张、高效的员工队伍是我们的核心能力。

  • 公司利益高于个人利益,绝不能损害公司利益和国家利益。

  • 诚信--立身之本。

  • 尊重--尊重别人就是尊重自己。

  • 沟通--达成共识的根本途径。

  • 协作--团队运作,消除壁垒。

成长--员工成长是公司发展的动力,公司发展是员工成长的前提。

2、精诚服务,凝聚顾客身上

  做好服务才能致胜,只有赢得顾客的信赖,才有公司的生存和发展,我们要始终如一的为顾客的满意而努力。

  • 顾客--始终如一的为顾客的满意而努力。

  • 满意--满足并努力超出顾客的期望。

  • 质量--质量就是顾客满意。

  • 速度--快速响应,立即行动。

3、拼搏创新,集成联华品牌

现代联华的发展历程是一部创新史,只有不断地开拓创新才能永葆联华的活力与兴旺。建立学习型组织是实现持续创新的前提,创造学习文化是提升竞争力的关键。我们要力争跻身一流企业行列,将现代联华打造成中国名牌。

  • 拼搏--逆水行舟,不进则退。

  • 创新--创新就是不断改变游戏规则

  • 学习--不学习的人,实际上就是在选择落后。

  • 名牌--创世界一流品牌。

  • 国际化--放眼全球,挑战变化。

4、科学管理,提高企业效益

  管理是企业永恒的主题,是形成核心竞争力的关键。公司的技术能力、创新能力、市场能力,归根到底都是管理能力。只有不断强化管理,才能保持企业持续赢利的能力,提高企业效益。

  • 效率--管理的核心问题。

  • 执行--保持公司效率的关键。

  • 领导--领导必须以身作则。