集 团 文 化

（一）企业文化的精髓

诚信经营，互惠互利，共同发展。

（二）现代联华核心价值观

1、互相尊重，忠于联华事业

做中国酒店业第一品牌是我们为之共同奋斗的事业。
酒店管理专业化，为广西南宁地区的发展尽力作出贡献。

诚信是我们行动的第一准则，是企业的立身之本，是互相尊重的前提。企业成员在人格和尊严上都是平等的，一支和谐、紧张、高效的员工队伍是我们的核心能力。

• 公司利益高于个人利益，绝不能损害公司利益和国家利益。

• 诚信--立身之本。

• 尊重--尊重别人就是尊重自己。

• 沟通--达成共识的根本途径。

• 协作--团队运作，消除壁垒。

成长--员工成长是公司发展的动力，公司发展是员工成长的前提。

2、精诚服务，凝聚顾客身上

　　做好服务才能致胜，只有赢得顾客的信赖，才有公司的生存和发展，我们要始终如一的为顾客的满意而努力。

• 顾客--始终如一的为顾客的满意而努力。

• 满意--满足并努力超出顾客的期望。

• 质量--质量就是顾客满意。

• 速度--快速响应，立即行动。

3、拼搏创新，集成联华品牌

现代联华的发展历程是一部创新史，只有不断地开拓创新才能永葆联华的活力与兴旺。建立学习型组织是实现持续创新的前提，创造学习文化是提升竞争力的关键。我们要力争跻身一流企业行列，将现代联华打造成中国名牌。

• 拼搏--逆水行舟，不进则退。

• 创新--创新就是不断改变游戏规则

• 学习--不学习的人，实际上就是在选择落后。

• 名牌--创世界一流品牌。

• 国际化--放眼全球，挑战变化。

4、科学管理，提高企业效益

　　管理是企业永恒的主题，是形成核心竞争力的关键。公司的技术能力、创新能力、市场能力，归根到底都是管理能力。只有不断强化管理，才能保持企业持续赢利的能力，提高企业效益。

• 效率--管理的核心问题。

• 执行--保持公司效率的关键。

• 领导--领导必须以身作则。